Droit du travail

La plupart des litiges du travail se gagnent ou se perdent sur les pièces et les délais, bien avant l'audience. Nous vous disons tôt si votre dossier est solide, ce qu'il vaut, et si une rupture négociée vaut mieux qu'un passage devant le conseil de prud'hommes.

Ce que nous traitons

• Contestation de licenciement et départs négociés
• Contrats de travail, clauses de non-concurrence et de mobilité
• Salaires impayés, heures supplémentaires et litiges sur primes
• Harcèlement et discrimination
• Conseil au quotidien pour les petits employeurs

Comment nous travaillons

Nous commençons par une évaluation de dossier à prix fixe : vos pièces examinées, vos options exposées par écrit. Si nous poursuivons, les honoraires sont convenus avant chaque phase ; de nombreux dossiers de licenciement sont traités en partie au résultat.